劳动合同

时间:2022-11-27 23:56:19
劳动合同范本(汇编15篇)

劳动合同范本(汇编15篇)

在人们愈发重视契约的社会中,合同出现的次数越来越多,签订合同能够较为有效的约束违约行为。那么合同书的格式,你掌握了吗?下面是小编收集整理的劳动合同范本,仅供参考,希望能够帮助到大家。

劳动合同范本1

甲方(用人单位)________________

乙方(劳动者)__________________

甲乙双方在平等自愿的基础上,按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定,就甲方招用乙方一事,经协商一致达成本合同,供双方遵照执行:

第一条、劳动合同期限

1、本劳动合同为:

A、有固定期限劳动合同:______年______月______日至______年______月______日;

B、无固定期限劳动合同,自______年______月______日起。

C、以完成工作为期限。

2、本合同包含______个月的试用期(自______年______月______日至______年______月______日)

第二条、工作地点

______________________________________________________.

第三条、工作内容

1、乙方同意在甲方部门(或岗位)担任______职务,乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。……此处隐藏33926个字……合同并要求乙方赔偿损失。

4、乙方履行合同不符合约定或者违反法律、法规的规定以及甲方规章制度,情节严重的甲方可解除合同,并由乙方赔偿因此给甲方造成的损失(包括直接损失和间接损失)。

5.甲方在保障乙方基本生活需要的基础上,有权从乙方工资、福利、津贴中直接扣除乙方应当承担的赔偿费用。不足部分,甲方仍然有权向乙方追偿。

十二、劳动争议处理

双方发生劳动争议后,应友好协商解决,经协商无效的,可提请有关部门调解或仲裁。当事人一方也可以在法定期限内直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向甲方住所地人民法院提起诉讼。因为仲裁或诉讼产生的仲裁或诉讼费、财产保全等费用均应由败诉的一方负担。

十三、甲乙双方依法约定的其它事宜,可作为本合同的主要附件:

1、__

2、___________________________

3、_______________________

十六、附则

1、本合同订立前后与本合同有关的经公司员工民主讨论的甲方管理制度和劳动纪律为本合同的附件均视为本合同的组成部分。

乙方在订立合同时已经仔细阅读并完整理解本合同和附件的每一条款。

2、本合同未尽事宜,参照政府及甲方有关规定执行或由双方协商解决。

3、本合同一式二份,甲方一份,乙方一份。

4、本合同在甲、乙双方签字盖章后生效,涂改或代签无效。

甲方:

乙方:

法定代表人(主要负责人)

或委托代理人(签字或盖章):

年月日年月日

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